時(shí)下炙手可熱的AI領(lǐng)域，是留美學(xué)生創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的熱門賽道。然而近期美國(guó)眾議院的一項(xiàng)法案卻讓從事AI行業(yè)的碼農(nóng)們破防了，并引起了很大爭(zhēng)議。

時(shí)下炙手可熱的AI領(lǐng)域，是留美學(xué)生創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的熱門賽道。然而近期美國(guó)眾議院的一項(xiàng)法案卻讓從事AI行業(yè)的碼農(nóng)們破防了，并引起了很大爭(zhēng)議。

當(dāng)?shù)貢r(shí)間5月8日，美國(guó)眾議院提出了一個(gè)“增強(qiáng)關(guān)鍵出口海外限制國(guó)家框架“法案（Enhancing National Frameworks for Overseas Restriction of Critical Exports Act，簡(jiǎn)稱“ENFORCE”），旨在加強(qiáng)白宮對(duì)人工智能（AI）技術(shù)出口的管控力度。

這項(xiàng)法案特別針對(duì)那些對(duì)美國(guó)國(guó)家安全至關(guān)重要的前沿和基礎(chǔ)技術(shù)，對(duì)相關(guān)人員的活動(dòng)施加了新的限制，而背后的真正意圖是削弱中國(guó)在人工智能領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力。

按照法案對(duì)AI系統(tǒng)的定義，它包括AI相關(guān)的所有軟件和硬件，包括人工智能模型權(quán)重、與人工智能實(shí)現(xiàn)相關(guān)的任何數(shù)值參數(shù)。

所謂的"加強(qiáng)關(guān)鍵出口海外限制國(guó)家框架（ENFORCE）法案"正試圖將人工智能（AI）及其系統(tǒng)的定義納入2018年《出口管制改革法》的框架內(nèi)，以強(qiáng)化對(duì)關(guān)鍵技術(shù)的出口管控。

一旦在眾議院和參議院順利通過(guò)，該法案旨在賦予總統(tǒng)及其直屬部門更大的權(quán)力，以監(jiān)管美國(guó)企業(yè)與中國(guó)企業(yè)在人工智能領(lǐng)域的互動(dòng)。

對(duì)于持有H-1B簽證的專業(yè)人士和即將從事AI領(lǐng)域的留學(xué)生而言，未來(lái)在該領(lǐng)域的工作可能會(huì)遭遇更多挑戰(zhàn)。

有網(wǎng)友推測(cè)，如果法案通過(guò)，持有H-1B簽證的中國(guó)人，或許就需要特殊許可才能從事AI/ML的相關(guān)工作。

以前，芯片/半導(dǎo)體行業(yè)的硬件工程師入職前，都會(huì)涉及到申請(qǐng)一個(gè)「出口管制許可證」。

此次的「ENFORCE法案」，就擴(kuò)充了從前管制的范圍。簡(jiǎn)單說(shuō)就是涉及AI/ML的崗位可能都需要申請(qǐng)這個(gè)「License」，如果再涉及到核心機(jī)密，那么該申請(qǐng)通過(guò)的難度將再提高。至于公司是否有意愿為持H-1B的國(guó)人提供AI/ML崗位，就因雇主而異了。

首先，雇主可能會(huì)因?yàn)閾?dān)心入職時(shí)間受到「License」的影響導(dǎo)致延誤而選擇不聘用中國(guó)留學(xué)生。

其次，當(dāng)中國(guó)留學(xué)生在求職過(guò)程中，如果需要計(jì)算OPT時(shí)間或H-1B失業(yè)時(shí)間時(shí)，「License」可能還會(huì)導(dǎo)致額外的延遲。某些雇主可能會(huì)考慮到這一點(diǎn)，先錄用你但不安排具體工作，或者安排不需要「License」的工作，而其他雇主則可能需要等你辦理好相關(guān)「License」后再讓你正式入職。這種情況下，如果你的OPT或H-1B失業(yè)時(shí)間受到影響，你將處于十分不利的境地。

所以，這對(duì)于正在找相關(guān)工作的留學(xué)生而言可以說(shuō)是雪上加霜。

面對(duì)這樣的情況，在美留學(xué)生們應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)呢？

其實(shí)，不少目前在美留學(xué)生，已經(jīng)開(kāi)啟了身份規(guī)劃，在學(xué)生時(shí)期就尋求綠卡身份的保護(hù)，這樣在就業(yè)時(shí)也就擁有了更多優(yōu)勢(shì)：

• 不受身份限制：無(wú)需參加H-1B抽簽，直接以本地人身份工作；
  

• 工作領(lǐng)域不受限：持綠卡身份，可以自由選擇行業(yè)，幾乎不受限；
  

• 更高的就業(yè)率：選擇面寬，不一定非要選擇能提供H-1B申請(qǐng)的公司；
  

• 更高的薪資：不受身份桎梏，可要求或者尋求更高薪資的工作。

更值得慶幸的是，2022年美國(guó)EB-5投資移民新法實(shí)施，還給留學(xué)生們打開(kāi)了一扇快速移民美國(guó)的大門。業(yè)內(nèi)人士普遍認(rèn)為，這是一個(gè)近10年內(nèi)都很難重現(xiàn)的移民窗口期，錯(cuò)過(guò)可能真的要多等10年了。

跟新法一起頒布的，還有史無(wú)前例的“同步遞交”政策，這一福音可以幫助在美留學(xué)生快至“90天獲準(zhǔn)綠卡”，輕松實(shí)現(xiàn)合法居留、合法陪讀和合法往返。